金工建设集团股份有限公司

安全员

主要职责：

1、负责施工现场安全规划和管理，包括制定项目安全管理计划、安全检查清单、安全培训计划等；

2、监督项目的安全检查和安全漏洞处理，确保项目的安全检查覆盖率达标，并及时处理发现的安全漏洞；

3、编制安全资料，施工现场安全交底；

4、与其他项目团队成员之间建立良好的沟通和协调，确保项目的安全得到有效执行；

任职要求：

1、年龄30－38岁，大专以上学历，工程管理相关专业，持安全员岗位证书；

2、3年以上建筑现场施工安全管理经验，具有2个及以上项目完整安全管理经历；

3、熟练使用CAD、资料软件、办公软件，熟悉安全资料编制；

4、熟悉相关建筑施工安全规章、规程、标准和日常安全管理；

5、善于沟通协调，责任心强，能够承受较大的工作压力；

薪资待遇：7000-10000元+绩效+社保+节假日福利+年终奖

酒店驻场设计师

岗位职责：

1、独立负责建筑工装类室内设计全流程工作，涵盖前期项目勘察、客户需求对接、方案创意设计、深化设计、施工图绘制、施工交底及后期落地跟进，确保设计方案贴合建筑施工需求、符合行业规范及客户诉求。

2、主导工装项目的设计工作，结合建筑结构、施工工艺、成本控制要求，优化设计方案，解决设计与施工过程中的各类技术难题，保障设计方案可落地、可执行。

3、负责设计方案的汇报、沟通与修改，精准对接客户、施工团队、材料供应商，协调各方需求，确保设计意图准确传递，推动项目顺利推进。

4、负责设计图纸的审核与校对，确保施工图纸规范、准确、完整，符合国家及行业相关设计标准、施工规范，规避设计风险。

5、配合施工团队完成现场交底、施工指导工作，及时处理施工过程中出现的设计变更，跟进施工进度，确保设计方案落地效果与设计意图一致。

6、协助材料选型、比价工作，结合设计需求推荐合适的工装材料，把控材料品质与规格，确保材料符合设计标准及施工要求。

任职要求：

1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计、建筑设计等相关专业，5年及以上建筑施工单位工装室内设计工作经验。

2、具备丰富的工装室内设计经验，能独立完成各类工装项目全流程设计工作，熟练掌握CAD、3DMAX、SketchUp、PS等设计软件；熟悉国家及行业室内设计规范、施工工艺、材料特性，能精准把控设计方案的落地性与合规性。

3、项目经验：有医院、学校、商业空间等工装项目独立设计案例，能独立应对设计过程中的各类技术问题，具备良好的方案创意能力与深化设计能力。

4、具备良好的沟通协调能力、责任心和执行力，做事细致严谨，能承受一定的工作压力，具有较强的问题解决能力；具备良好的审美能力、创新意识，能快速捕捉行业设计趋势。

薪资待遇：6000-8000元+提成+年终奖+社保

土建项目经理

岗位职责：

1、独立负责土建项目全周期管理，对项目进度、质量、安全、成本、文明施工负总责，确保项目按期交付、盈利达标。

2、编制施工总计划、月周计划及资源计划，统筹人、机、料进场与调配；解决交叉施工、工序衔接、现场堵点问题，保障关键节点落地。

3、严格执行施工规范、图纸及验收标准，落实三检制、隐蔽验收、分部分项验收；杜绝质量事故，确保一次性验收通过。

4、落实安全责任制，做好安全教育、交底、隐患排查与整改；杜绝重伤及以上安全事故，做到现场标准化、文明施工、扬尘治理达标。

5、严控现场成本、人工、材料、机械消耗；负责变更、签证、洽商、进度款、结算推进，减少亏损、提升利润。

6、对接甲方、监理、设计、住建、城管等单位，处理现场问题、验收、手续办理；管理分包、劳务、材料供应商，确保履约到位。

7、带好项目部团队，做好分工、考核与现场执行力，督促资料同步、真实完整，完成竣工移交。

8、处理劳务纠纷、工期延误、现场突发情况，维护公司利益与项目稳定。

任职要求：

1、年龄35-45岁，工程管理类专科以上学历，必须持建造师资格证书；

2、5年以上同岗管理经验，独立负责过合同造价在1个亿左右的综合公共建筑的施工管理工作；

3、熟练掌握CAD、计价软件、办公软件的使用，能进行简单的绘图；

4、精通土建全流程施工工艺、验收规范、现场管理；

5、懂成本、懂签证、懂进度款与结算，能为公司控成本、创利润；

6、沟通协调能力、抗压强、决断力强，能驻场、能吃苦、执行力强。

7、人品端正、责任心强、服从公司调配，无重大安全质量事故记录。

薪资待遇：9000-10000元+绩效+社保